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[百姓话题]公司开始上四休三了但降工资，这是好事还是坏事？ ​ [复制链接]
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离线秦汉唐
级别: 昆山高级市民
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10楼 发表于: 昨天 17:13 , 来自:江苏省0==
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喜欢秋天:刚毕业肯定不能这样混下去，可以利用休3天去学点技术，尽早换家单位，不然年纪大公司散伙了就很难找到自已满意的工作了。 (2026-06-23 16:20)

起码工作经验刷出来了，简历上你就不是新手了。至于新工作，除非是会计等很专业的岗位，都是可以现学的。
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离线心中一阵酸
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11楼 发表于: 昨天 17:14 , 来自:江苏省0==
才毕业一年，这么干铁定废了。
出去找能得到历练的工作。
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帅哥离线hoper_du
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12楼 发表于: 昨天 17:56 , 来自:江苏省0==
刚毕业没多久有刷到经验反而机会相对多吧
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帅哥离线毛毛1234577
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13楼 发表于: 昨天 18:48 , 来自:江苏省0==
五天八小时，就差不多了
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帅哥离线9i
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14楼 发表于: 昨天 18:58 , 来自:上海市0==
可以找下家了，公司如果没有合法手续这样降薪，等哪个同事去劳动仲裁一起参加一下？
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帅哥离线lamarodom
级别: 昆山名人

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15楼 发表于: 昨天 19:35 , 来自:江苏省0==
你们公司还招人吗？
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在线徐抠抠6666王
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16楼 发表于: 3小时前 , 来自:江苏省0==
多休息一天，差的那一天的工作谁做？
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