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[我要求助]被公司无故辞退且不赔偿 [复制链接]

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离线aplus2008
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20楼 发表于: 04-09 , 来自:江苏省0==
香港属于中国,但是劳动法是按照内地的来的,你要收集你在他们哪里干活的实际证据,不签合同属于无固定合同,这个找专业律师,肯定可以打赢,你要收集好证据,这个新领导就是一个**,不知道天高地厚!
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帅哥离线haizhuifeng

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21楼 发表于: 04-09 , 来自:江苏省0==
必须维权!
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帅哥离线茶壶盖
级别: 昆山名人

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22楼 发表于: 04-09 , 来自:江苏省0==
在中国的土地上,就要按照中华人民共和国的法律执行,权利属于劳动人民
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级别: 昆山过客
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23楼 发表于: 04-09 , 来自:江苏省0==
什么公司,曝光出来让大家避雷
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帅哥离线abccbaab
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24楼 发表于: 04-09 , 来自:江苏省0==
什么公司,曝光出来让大家避雷
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帅哥离线鸭梨汕大
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25楼 发表于: 04-09 , 来自:江苏省0==
不管公司是哪里注册的,在昆山就得按照劳动法办,你这个把被辞退的证据,工资条,工资卡之类的记录都保留好,稳赢。2N赔偿
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离线alibabatadie
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26楼 发表于: 04-09 , 来自:江苏省0==
这搞不好是泼天的富贵呢!加油
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帅哥离线迷失沼泽

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27楼 发表于: 04-10 , 来自:江苏省0==
香港不是中国的了?公司违反了好几处劳动法,仲裁去吧。
这是新官上任三把火,要开部分不听话的换自己人进来
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帅哥离线大队书记

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28楼 发表于: 04-10 , 来自:江苏省0==
你们的工作是如何开展的?有没有场所,日常是否有收支,运营费用是谁出的?根据这几个去着手,实在不济,不是还有第三方合同吗?把第三方一起仲裁或者起诉。
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帅哥离线他乡老盐
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29楼 发表于: 04-10 , 来自:江苏省0==
这个可以去劳动仲裁委员会咨询一下。
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